1樓：桑泊莫
呵呵，你們年齡差多少，他不願意理你？他不理，你就別問了啊，把工作上的事做好就行了。我工作的公司，有比我年紀大20歲，10多歲的人都有，她/他們都挺待見我的，可另外一個人，他們 他們就不待見，也不怎麼理。
這是沒辦法的，做好自己就行了。你非要他理你做什麼，只是同事而已，不等於朋友。
2樓：小仙女之艾米
你也不理他 熱臉貼冷屁股沒勁 這樣的人也行你也不理他他反倒理你了
3樓：匿名使用者
直接一拳過去，丫的還有什麼好說的？！！！
剛工作半個月，有些同事為什麼都不理睬你，跟他說話愛理不理的，他不會找我說話的，你們得意見呢？ 10
4樓：益達檸檬汁
可能無意間說話做事得罪人了
5樓：某某
剛剛工作的年輕人肯定和老油條有很大區別，也許你太
優秀，也許別人覺得你不優秀，誰都挺忙的，沒有大多閒工夫搭理誰，你要做的就是面帶微笑做好自己做好工作，不用刻意討好，欣賞你的人自然會成為你的朋友。不與任何人為敵。加油?
6樓：稻菜
你是新人，你還沒有融入他們的世界，他們會稍稍排斥你的
7樓：鄭大大啊
那你不是很熟啊你主動一點嘛
8樓：凱妮鞋批
才半個月不熟悉嘛！有些人慢熱的
9樓：匿名使用者
跟你不熟，怎麼聊天，慢慢來。
和一個同事天天一起共事，能力是比我強，但對我愛理不理，找他說話也不理你
10樓：匿名使用者
他是看不上你，覺得你工作能力不行，為人處世也不和他的胃口，每個人交往也是要看性格是否合適的，不適合的就不想和他交往做朋友，感覺是個的就會主動與他交往，如果對方也認可自己，那麼就能成為好朋友，想你和他的關係，他是不想和你有過多交集。
11樓：愛在千雪千尋
不搭理你你就別那麼主動了，
有的人就是有些奇怪，
還是自己在一邊自己玩白
不願陪你玩你也彆強求，
很多事就是如此，
別人你也無法改變，
還是控制自己吧。
做好自己，
祝你好運！
12樓：快樂
其實剛剛上班有許多人碰到這樣的情況，唯有少說話，多做事，時間久了，大家自然就接受你了
13樓：匿名使用者
他既然能力強，兩個人的活他一個人就能幹，那就讓他幹好了，能者多勞嘛。你可以給他打下手順便學習學習看看他是怎麼幹的，為什麼他乾的那麼快，而自己就不行呢！時間長了你就可以跟他學到好多的東西，自己的手法也會快起來的。
14樓：匿名使用者
你向他請教一下，他會給你說的，你多動手，別閒的
我找了新工作，領導要一個老同事帶我！那個女的很拽，對我愛理不理的，什麼也沒有教我，可是和其他同事就
15樓：匿名使用者
你遇到了名師啦！好好學吧！
因為：俗話說：教會徒弟餓死師傅。所以，沒人願意把自己的本事交給一個新人……等你成了老同志，就有體會啦、
另外，人家與你非親非故，憑啥就把多年來積累的經驗和本事傳授給你啊……所以，她帶搭不理的就對啦！
把與她的關係問題處理好迷你不僅能學到技能，還能學會與人相處之道你要做的有兩點：
1、睜大眼睛，豎起耳朵，拿出十二分的精神來，從她的一舉一動一言一行中學習！
2、儘可能的與她搞好關係（注意要有原則，不能諂媚！那樣沒人格！）打動她！這樣她才會把你不當外人，肯傳授經驗和技能。
16樓：一號木木
很多人都這樣，等你公司來了比你還新的人就好了，如果真的是這個人的問題，你就該想想，這麼長時間都有問題的人，領導還留著用，肯定有用，所以，學習他的本領。你是新人，理直氣壯就好，又不是罪人
17樓：匿名使用者
胸小真的就被嫌棄嗎？現在男人真的這麼勢利眼嗎？女人身材好長得漂亮就一定能幸福一輩子嗎
18樓：匿名使用者
那你也不要理他了！望採納
入職後同事對我不理不睬，我該怎麼辦
19樓：星幣騎士
首先你要認真做好自己的工作，起碼在公事上別給人添麻煩。有什麼問題需要他人幫助的，客氣地向同事請教，平時吃午飯什麼的，可以和同事結伴一起。主動些與他人交流，閒時他們如果聊什麼話題，你也可以適當參與一下，爭取聊出共同語言，別人就會對你有志同道合的感覺了。
下班時如果有順路的，就一起走一段，聊聊什麼的。
20樓：閒小豆陳老師
積極主動做好事，熱情謙虛的去和同事交流。
新進公司怎麼跟同事相處，他們老是冷冰冰，愛理不理，一副拒人於千里之外的樣子怎麼辦/
21樓：匿名使用者
別人怎麼對你
你就怎麼對待別人,
很公平.
我和上班兩個同事，開始關係還好，我也沒有得罪他們，後來就變了 變得瞧不起我 跟他說話也愛理不理，突
22樓：泥度矽藻泥品牌
任何的關係的相處都需要保持一定的距離，因為你不會知道因為哪個眼神哪個動作就讓對方反感或不開心了
23樓：變形金剛啾啾
有人在你背後說壞話了
24樓：匿名使用者
那你不要糾結他對你怎樣，他並怎樣
一同事對我愛理不理的，有時候說話當沒聽見，但是和別人在一起的時候發現他挺熱情的，這種人是不是討厭我
25樓：匿名使用者
其實，一個同事對你愛理不理的和別人聊天的話又很熱情有可能是確
實很討厭你還有一種可能是吸引你的注意。諸葛亮也用過欲擒故縱。擺出這樣一副姿態你就會對他好奇，你就會嘗試瞭解他。
你就會想他為什麼不離你而去和別人關係又挺好。至少在你心中留下了印象。有些人他就是這麼做的，明明很喜歡你卻對你裝作漠不關心吸引你的好奇心。
等你慢慢對他好奇了，其實你就中了他的套路。
26樓：秋痕
不要想那麼多了，順其自然就好，每個人都有自己喜歡的人和事，不能強求的，對你愛搭不理充其量說話不投機，平常心對待就好，有句話說的好，你又不是人民幣，憑什麼讓人家都喜歡你。在乎那些在乎你的人，快樂就好！
27樓：匿名使用者
也不能說是討厭你吧，
可能是跟你還不太熟，
他又不喜歡跟不太熟的人打交道，
所以就不怎麼理你，
你不用太在意的，
做好自己的事就行了。
28樓：匿名使用者
他這是區別對待，和討不討厭你沒多大關係。你是新來的吧，作為新人就要有新人的覺悟，你打個招呼，他就要回敬你？這是新老同事間不一樣的待遇。
只有慢慢融入了這個團體，大家熟悉了，磨合好了，才會真正接受你。
29樓：匿名使用者
有很大的可能吧，直覺一般很準。不過也沒別太在意。你沒得罪他，他不理你，他的錯。公事公辦就好了。
30樓：王爺駕到嘍
單位裡有時候會有這樣的情況，人和人的相處也很微妙，他故意冷落你，當然是討厭你，有時候真的需要意識到，擠不進的圈子就別硬擠，交不了的朋友也不要強求
31樓：伊雨若
一方面可能就是不喜歡你，另一種可能是他對你有誤會
找到的新工作，但是同事都不理我，我該怎麼辦
32樓：伍元雨
開始是這樣，頂多一個月同事就理你
33樓：低調
我也經常遇到這樣的問題，我的方法是主動與他們交流，如果他們的態度是愛理不理的，那就沒什麼好說的了，誰都不欠誰的，都是打工的，你沒必要在我面前擺老資格
34樓：瞎看啥
慢慢來！開始的時候都這樣
35樓：匿名使用者
花幾十元，請他們吃的水果，什麼都解決了
36樓：裝修師傅招學徒
先聽人家說，在找機會搭話。
37樓：匿名使用者
過一段時間，熟悉了就好了
38樓：匿名使用者
先把工作做好 啊 這個
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