1樓：匿名使用者
難道他不該放棄嗎？女下屬一開始的意願不就是要離開了，為什麼真的離開了又不願意了呢？
2樓：王雲龍
親，看情況是有辦公司曖昧呀，公司最忌諱的就是辦公室的戀情，要小心了，其次他的挽留應該是真心的，如果不是真心的也沒有必要去向你的朋友去打聽這件事，至於為什麼後來不再打**了，因為打了幾次沒用當然就不會浪費時間，不管是感情還是工作，既然回不去那就不會再等了。
女下屬因工作安排和男上司鬧僵，要辭職。男上司因為喜歡她平時很護著她，第二天她不理男，
3樓：清爽風彩
首先作為男的角度說，大家僵持了這麼多天實在搞不懂是為什麼。女的發資訊來後我會打**過去，和她說不要緊詢問她為什麼不想幹那些問題。可以的話約出來好好聊聊
4樓：匿名使用者
就看男把自己放到什麼位置，如果放到暗戀者的位置，就回資訊，如果放到領導的位置，就不回資訊，冷落她幾天，可能收到的效果更好，很多時候欲擒故縱得到的效果比連續追的效果還好！可以試試！
再說辭職也不是每個人都有勇氣的，如果她辭職，更說明女心中沒有男，男又何必再努力呢？
5樓：邊走邊放手
要公私分明，工作做好，私人交情該怎樣就怎樣，不能影響工作
6樓：匿名使用者
這是工作幹怎麼就怎麼，我個人感覺你有點公私不分的
7樓：匿名使用者
沒感覺了 準備辭職再找工作。
一個女下屬向男上司提出辭職，她和上司說她找到更好的工作，男上司不知怎麼的就去找女下屬的好朋友
8樓：匿名使用者
不是正規的公司吧！公司沒有批准女下屬就走了，哪有這樣的道理了！雖然兩個人有曖昧，但是男人相對比較理智，自己是上司，雖然他有某種想法，但是他不會採取行動，或者男人有苦衷，也或者兩個人只是有某種情愫，並沒有達到讓男上司採取行動的程度！
一對男女是同事關係。男上司女下屬。兩人互相曖昧互相喜歡處於暗戀情結。
9樓：平哥1963啊
一是這個女下屬的不該稍有不滿意就辭職，這個公司不是這個男人的，就是這麼男人的也不能拿公事來褻瀆個人感情的。二這位男上司說她都辭職的話，是在表明態度，也就是說公私分明，你不滿意我可以請你吃飯，不過你提出辭職我肯定不攔你！
10樓：匿名使用者
就是男上司想讓女下屬趕緊離開才故意說的這麼大聲的就是想讓她聽到讓她現在立馬辭職真的
11樓：玖月冷空氣
雖然在同間公司，但由於各人職位下同，需負的責任也不同，你這麼作，公私不分，有些任性了，這會讓他難做，對你們之間的感情發展很不利，可能還未開始就己夭折了，正確對待工作與情感，不要混在一起。
12樓：不矯情
你們公司讓談戀愛？你也喜歡的話，試著接觸一下唄，
一個女下屬準備找到工作後辭職，告訴了她的直接男上司，（說明一下，這個男上司之前和她是同事，
13樓：我們相約
女下屬也喜歡這個上司，只是他做的很多事傷了他的心，男上司當看到這個資訊後，會想法設法去挽留她，因為他也喜歡她。
14樓：檸檬
他應該是對這個上司很失望
15樓：匿名使用者
正中下懷，計劃得成。社會險惡，人心複雜。
16樓：北美3g培訓
女下屬是被男的逼走的
男的看了不會有什麼反應，估計就是想，趕緊走吧
17樓：親愛的朋友們
哎！這個姐妹，成也此人，敗也此人啊！
一個女下屬，動不動就不開心使小性子生氣不理人，不理上司。男上司竟然不追究她。
18樓：心理諮詢師曹惠
這可能有多種bai情況：
第一du種情況，可能這zhi個女下屬比較能幹，dao
上司需要回仰仗她的能力，答
通常來說，能力強的人總會有些脾氣，因為他們往往覺得別人做事太不得力了；
第二種情況，上司可能脾氣比較弱，而下屬又比較強，所以，上司反而可能有點怕她，多一事不如少一事；
第三種情況，下屬可能是有背景的，上司明的是上司，暗的背景要比她差，所以，只能讓著她；
第四種情況：當然，一般人看這種情況，會覺得他們兩個人的關係不正常。
對於第四種情況，可以參照一下上司對其他女下屬的態度，如果上司只對這位下屬一人這樣的話，那麼，是有這種可能的。
但作為同事，最好還是不要涉及到這種事情中去比較好。因為這種猜測對誰都沒有好處。慎重慎重。
19樓：太宗招手
男上司不管她總是有原因的，要麼是喜歡她，要麼是她有後臺，男上司惹不起她，請釆納吧。
20樓：獨愛小豆
很明顯是對她有意思或者說人家本來就是一對，只是沒有公開罷了，不然哪個領導會這樣，即使那個女生再怎麼有才能領導也會有他的威嚴所在，不會容忍他的下手太過於放肆
21樓：國際難民乄
男上司心好唄，而且男女搭配，幹活不累！他不捨得開除吧。（不排除有姦情的可能）
22樓：匿名使用者
戀人關係或者親戚關係
一個女同事，動不動就不開心跟男上司撒嬌使小性子，不開心就不理上司。男上司竟然不追究她。
23樓：普提老子
這種關係沒證據還是不能枉自猜測，這個女的呢就是那種很會撒嬌的女人，反過來說，撒嬌就是這類女人的生存技能（本人不喜歡這樣的女人，只能無奈的說林子大啥鳥都得有）。而你們這個男上司偏偏是那種很吃這套的人。所以這就是遲遲不開的原因啊。
你覺得呢？
24樓：語言孤獨
我覺得作為辦公室職員的一員就不要去理睬這些，除了給自己心裡添堵，好像沒有其他的益處。:-(
ps:不過你可以當作八卦來看,調節心情
25樓：劉克鎖
關糸曖昧，非一般關糸。
女下屬主動討好男上司，要得到好處。男上司則想潛規則她，但女的一直裝傻充愣。他們的結局會是怎樣的？
26樓：好子
這完全可以說明，男上司和女下屬彼此都喜歡上對方了，他們都願意曖昧都喜歡儘快在一起。這已經是水到渠成了，肯定會在一起的。最後好上了結局如何，這就很難說了，假如他們都有家庭了，這要看彼此相處的怎樣了，如果彼此好上一陣子，新鮮感過去，進入平淡後，彼此不理解包容很可能就會分手，而且造成不好的影響，如果處的好，會在一起較長時間的。
27樓：匿名使用者
從描述的情況看，短期內還不會有明顯的結局。但是如果繼續發展下去，必然會有結果。
女下屬的本意，是想利用女性優勢，從男上司那裡搞些好處和利益。可是，可能程度有些過，導致男上司產生了非分想法。其實，男上司的暗示，就是很明顯的讓女下屬做選擇題：
要想得到更多更大的利益，是否願意付出做情人的代價。
現在的問題，就是看女下屬如何界定自己的核心利益，是金錢、利益、地位還是顏面、家庭和尊嚴。
不過，題主說的女人明顯不是聰明人：既對暗示「裝傻充愣」，又怕失寵而「往上貼」。看似有點不見兔子不撒鷹，或者有點想「空手套白狼」的精明。
其實在男上司看來，恰恰是自己暴露了七寸！這種女人說穿了就是物質和利益至上，只是在墮落之前，還有些想抬高身價的味道。對付這種女人，有二種方法：
第一種，男上司會先放鬆她戒備，然後找機會直接得到自己想要的。這種女人，一旦知道自己沒有談判的資本了，就只能任人擺佈了。另一種，就是恩威並施，讓她在抗拒的損失和順從的好處的巨大反差作用下，自己放棄抵抗。
總之，從這個女人的表現看，她的結局是在向不好的方向發展！
聰明的女人，應該學會見好就收，接收到男上司的暗示後，止步於此，保住既得利益，又不失體面！
28樓：匿名使用者
當人帶有強烈的私慾的時候那有可能會是悲劇，討好上司是把自己的工作做好。男上司更應該尊重女下司。工作和生活不能分清遲早會出現不好的結果。
29樓：匿名使用者
這個事情在當今的職場應該是比較常見的，最後的結果，就要看兩個人誰的耐力大了，也要看誰的自制力強，或者誰的手腕兒更好一些。無非就是女的想得到好處，背靠大樹好乘涼，男的想通過自己的權利佔些女人的便宜。所以，我覺得，女的最好把握好自己的底線，因為一些事情的開始，便決定了結果，或者說並不能達到我們最初想得到的結果。
甚至有可能會讓自己一無所有的，身敗名裂，這又何苦呢，靠我們自己的努力，依然會有好的結果，至少我們內心是踏實和充實的。
30樓：痴狂
雙方為了各自的利益，各取所需。當這種所需不能達到平衡時（很難達到平衡，人的慾望難填滿嘛），最後的結果就是兩敗俱傷。
人還是正直地獲取利益好，別玩火，玩火必**。
31樓：匿名使用者
能做領導的都不傻，潛規則不了。她也就什麼都得不到。有些女人總覺得自己聰明絕頂，卻不知道自己的把戲別人早就看穿了。
32樓：匿名使用者
他們這種情況發展到最後是各有所需，都是掉進霧萬唯代價滿足了自己的想法，這叫互相利用。
33樓：匿名使用者
可能會失身，得不嘗失，當及時制止，工作歸工作，感情歸感情，那是2碼事，還是純真點好
34樓：匿名使用者
不要輕易讓自己掉眼淚，你笑，全世界
跟著笑。你哭，全世界只有你一個人在哭。一個人一生愛的終歸只有兩個人：
一個是自己，一個是自己幻想出來的。或許你可以抽空來看看我的文章，裡面有很多觀念想法心態，還有一些跟你類似的案例，多看多學習對你有幫助，反正你的問題也還沒改善，可以花點時間瞭解你要的需求，還有看看別人如何成功的。
35樓：匿名使用者
說明白一點，結局肯定不好，一個已婚人士，在外與別人曖昧 ，可以算是出軌了，等那女的老公知道了，重則和她離婚，而那老闆身邊女人多，時間一長就會甩了那女的，所以說，最受傷的是那女的。
36樓：匿名使用者
上司要麼上司就把她潛了，要麼就是什麼好處都不給她，如果領導比較記仇的那種就會給她小鞋穿，故意的整她。
37樓：wcg選擇
最後的結果是雙方各自達到目標，這是肯定的。
38樓：匿名使用者
一，女下屬被男上司搞定，升職不成，丟了工作和身體！
二，男上司被女下屬搞定，女子升職加薪，還可能小山扶正，男上司爆出醜聞，可能降職辭職，還離婚！
三，男上司和女下屬僵持不下，打成膠著戰，最後不歡而散，女子辭職！
39樓：請叫我佟小九
結局肯定是男女雙方都如願以償，最後的結果就是女方被辭職
40樓：和珅小胖子
如果這個女的再這樣下去，肯定會被上司潛規則，利益面前，不得不低頭，又或者當這個女的只是想利用上司，如果過了一段時間，上司發現了，而又潛規則不到，那這個女的下場肯定很難看
41樓：匿名使用者
她們是各取所需，她們的結局就是，男的能把女的潛到手，女人可以得到錢
42樓：匿名使用者
結局有：
1、各有所求，各求各得，皆大歡喜，好聚好散。
2、各有所求，求之不得，反目成仇，一拍兩散。
3、各有所求，一方求得，一方求空，難以收場。
43樓：匿名使用者
我覺得最後的結局很有可能是女下屬接受男上司的潛規則，因為感覺一開始女下屬就主動利用作為女性的特點去獲取她想要的東西，所以覺得她並不排斥潛規則。
44樓：匿名使用者
職場手段女的絕對老職場了！輕易得到的必然不會珍惜也很廉價！
45樓：匿名使用者
失身。百分之百，不過己結婚了，她老公不介意就沒問題。
為什麼很多女的都看不慣我還愛在我面前愛攀比裝高冷這是什麼原因
如果你是bai男生，說明你各方面條件du比較好，為人比較高zhi 冷，給人高不dao可攀的映象！如果專你是屬女生，你應該是長得比較靚，能力比較強，做事比較利落的哪種，別的女生都比較嫉妒你！走自己的路，做自已的事，讓別人去看不慣吧！社會上什抄麼人都有她們在你面前高冷愛攀比你就由他們去比 到夠吧，你也不...
兄弟看不慣我的一朋友，非要我跟他絕交，要不他就跟我絕交，我該怎麼辦
我覺得他和你好是你倆的事，他和另一個不好是他兩個的事，沒必要把你牽扯進來。好兄弟不用計較這個不是嗎？你可以和他聊聊，不至於做的這麼絕。首先copy，個人覺得，你兄弟心態不好，每個人都有權利去選擇，他和你朋友處得不好，並不代表你和你朋友處得不好。如果你絕交，那麼以後你和你朋友的感情出現的問題會永遠存在...
兒子20歲不聽話，高考失敗，一天就說看不慣我們之類的話，想到辛苦培養的兒子這樣對我們，真是寒心啊
世上本沒有孩子，他們從o誕生，一切都是從零開始，所有的一切都是受父母影響，特別是兒童時期，所以我這樣認為 孩子的一切現象都是父母的原因。別怪孩子，但是進了學校後或受同學老師，親朋好友的影響開始越來越多，非常需要警惕，最怕孩子交上一個損友，帶入下坡路 高等教育之外還有很多的路可走，現在只有小學文化的人...