哪位大神能幫我看看這是真的還是假的?價值大概多少?麻煩仔細分

2021-03-21 10:56:49 字數 5156 閱讀 1691

1樓:半x伴農

看**石頭感覺像是一個廣義上的和田玉,至於金要看看是多少克,鑑定書看不出來什麼。一家之言不喜勿噴

謠言到底有沒有價值?求大神仔細分析一下!多謝! 5

2樓:娃娃魚的世界我

謠言傳播量達一定要負法律責任,不信不傳是基本。謠言的存在一是有勢力背後操作達到某種目的而為,二是謠言者自己追求出名與爆紅,三是惡意中傷之流。其價值就是損人不利己,一為多賠。

這一段python** 哪個大神能幫我仔細的分析解答一下 20

3樓:匿名使用者

應該是maya的外掛吧,需要自己去看看maya外掛開發文件,除非正好遇到用這個的人。

還有就是如果英文好的話,可以到stackoveflow這個**上發帖子,應該有人回的。

怎麼樣才能看懂《盜夢空間》?

4樓:檸檬一家人

需要弄明白這部影片的「遊戲規則」。《盜夢空間》開篇的2分鐘鏡頭:

柯布在海邊甦醒,遠處有兩個孩子在玩耍,一個士兵過來把他帶進一個滿臉皺紋老男人的大殿,有了一系列對話——其實這部分只是顛倒蒙太奇,起吸引觀眾注意力的作用, 把精彩的畫面震撼人心的情節放在最開篇,在片尾有隨之照應的情節來呼應。

直接從第二段小故事來看就能明白這部電影的遊戲規則——盜夢。柯布和齋藤在一艘大輪船上,柯布想盜取齋藤思想中的祕密檔案,但是卻被柯布的潛意識,他去世的妻子mal出賣,行動失敗。齋藤醒後又看出來地毯材質不同,所以發現這是夢中夢,柯布行動失敗。

這些造夢師可以進入他人的夢裡,偷一些商業機密,或者種植某種思維。而齋藤的能源公司,快被費舍老爸的公司擠垮了,所以齋藤想聘用柯布來幫他。

5樓:反射弧有點長

《盜夢空間》最燒腦的地方在於它的幾個設定,如果弄明白了下面這兩個主要的設定,想要看懂電影就會容易很多

《盜夢空間》的故事發生在不遠的將來,人類發現了可以讓人自由進入夢境的方法,在夢境中,只要是能想象的出的東西,都能具現化為實物。

而夢境也不止一層,當造夢師進入夢境之後,還可以在夢境中再次睡去,進入第二層夢境,按同樣的方法可以進入第三層、第四層,最後到危險的第五層——迷失域

在夢境中時間的流速跟現實中也有不同,而且每一層的時間流速都有不同,第一層的時間跟現實的時間流速大概是:現實5分鐘,第一層夢境1個小時

而第二層的時間流速差異就更大:現實1小時,第二層夢境大概1個周

第三層、第四層的時間就會更久,而在迷失域中的時間流速更是稱得上「黃粱一夢」,在現實中的一小時,在迷失域中可能已經度過了一生

電影的主線並不複雜:

萊昂納多飾演的男主及其團隊,受日本人的僱傭給公司競爭對手的繼承人「造夢」,使其產生放棄繼承公司的想法,最後在一番驚險刺激的「腦洞大戰」中,主角及其團隊成功植入想法

除了這條主線外,還有一條關於主角與他妻子的暗線,曾經主角跟他的妻子都是很優秀的造夢師(也即築夢師),但兩人不小心沉淪在了迷失域中,主角為了讓妻子認清現實就給她【植入】了一個想法,卻沒想到這個想法讓妻子分不清現實跟夢境,最後當著他的面自殺身亡。

主、暗兩條線同時進行,早就死去的主角妻子一次次出現在主角的夢中進行破壞,到最後再把真相全部在觀眾面前,讓觀眾產生一種「哦~原來是這樣」恍然大悟的感覺

其實看電影的時候只要弄明白上上面所述的兩個大的設定,其他的諸如時間流速、夢境層數這樣的小設定自然能輕鬆get,看懂這部諾蘭大神的電影也就不是什麼難事了

6樓:文森特

《盜夢空間》是著名英國導演克里斯托弗·諾蘭的重要作品。如果說每個演員都在充分扮演一個角色的話,這樣的判斷也同樣適用於導演。諾蘭被影迷譽為未來的電影大師,對他充滿期待,並且喊出了「諾蘭出品,必屬佳片」的口號。

那麼諾蘭的風格各是什麼呢,又怎麼體現在《盜夢空間》這部電影裡呢?

簡單說,諾蘭最樂於的就是採用非線性敘事的手法,而且他的非線性敘事與昆汀的分段打亂不同,諾蘭最喜歡的就是編麻花似的非線性敘事,也就是將事件的前因後果,多條線索多個人物交叉混雜在一起。在外在上貌似混為一團,在觀眾繞在裡面之後,採用一些迷幻手段,讓人不知道哪個是真哪個是幻,一覺醒來覺得高妙無比,也讓影迷有了多重解讀的空間。

如果這樣說還不夠具體的話,可以給大家一個鑰匙,就是諾蘭的**作長片《追隨》,以及成名作《記憶碎片》。這兩部電影可以說展現了非常典型的諾蘭風格。

《追隨》的手法是連環套,明明就那麼幾個人物,幾件小事,卻剪輯擺佈的錯綜複雜,讓觀眾不知道起點在**,重點在**,線性扭曲成毛線團,故事看完了慢慢解釦。而《記憶碎片》更誇張,由於主人公頭部受創,只有短暫記憶,所以他的痛苦也在折磨著觀眾。諾蘭將真實和虛幻交叉混剪在一起,只給你片面的資訊,觀眾也像主人公一樣時時在判斷,像在走迷宮一樣。

諾蘭更在電影的處理上採用了黑白和彩色影像的結合,給出了走出迷宮的線路,實在是非常高妙。

有了這兩把鑰匙,可以說作為商業大片的《盜夢空間》的欣賞來說,簡直是太容易不過了。《盜夢空間》採用的套圈的方式,簡單明瞭,一層夢境套著另一層夢境,時空之間又存在著關聯,這些規則在**的前半部分已經解釋的非常清楚,這也是諾蘭為了便於觀眾理解相當於把規則明著說了,後面的手法基本上就是炫想象力。

最後,諾蘭還是用一層亦真亦幻可以多重解讀的面紗罩在整體故事上,讓觀眾覺得意味雋永,難以描摹。

7樓:今天看什麼

其實《盜夢空間》並沒有那麼燒腦,仔細一想,稍加分析,就能明白裡面的因果。

首先,我們需要弄明白這部影片的「遊戲規則」。

《盜夢空間》開篇的2分鐘鏡頭:柯布在海邊甦醒,遠處有兩個孩子在玩耍,一個士兵過來把他帶進一個滿臉皺紋老男人的大殿,有了一系列對話——其實這部分只是顛倒蒙太奇,起吸引觀眾注意力的作用, 把精彩的畫面震撼人心的情節放在最開篇,在片尾有隨之照應的情節來呼應。

我們直接從第二段小故事來看就能明白這部電影的遊戲規則——盜夢。柯布和齋藤在一艘大輪船上,柯布想盜取齋藤思想中的祕密檔案,但是卻被柯布的潛意識,他去世的妻子mal出賣,行動失敗。齋藤醒後又看出來地毯材質不同,所以發現這是夢中夢,柯布行動失敗。

於此我們可以明白,這些造夢師可以進入他人的夢裡,偷一些商業機密,或者種植某種思維。而齋藤的能源公司,快被費舍老爸的公司擠垮了,所以齋藤想聘用柯布來幫他,在費舍思維中植入解散公司的想法,條件是:幫柯布洗白,讓他回孩子身邊。

柯布因為被去世的妻子陷害,被美國**通緝,所以不敢回國見孩子,於是答應了齋藤。

然後開始了一系列招兵買馬,做準備工作,製造偶遇接近費舍,於是才有了影片的重中之重——三重夢中夢(其實柯布進入了四層)

故事的條理就是這樣,但影片來講述故事的時候運用了多種蒙太奇,所以讓人感覺很燒腦。但總的來說都是藝術表現形式,理清脈絡,簡單易懂。

無領導小組面試是什麼意思?主要考察什麼?

8樓:小雨手機使用者

這是一個較大的問題,筆者僅對概念做出解釋,不對面試技巧等方面做闡述。

無領導小組面試即我們平時常說的「群面」,面試的人數在8-15人不等,主要的形式是針對一個辯證性的題目產出統一結論,每個人都可以去想辦法展現自己的能力。根據崗位和不同的公司,群面通過率一般是10進2這種概率。

題目舉例:

如何通過網際網路的方式為學校店鋪帶來更多收益.群面考察的能力更多的是在一個複雜環境中,對協作能力、專案節奏管理能力和迭代提出異見的能力。

擴充套件資料:

面試形式

面試有很多形式,依據面試的內容與要求,大致可以分為以下幾種:

問題式由招聘者按照事先擬訂的提綱對求職者進行發問,請予回答。其目的在於觀察求職者在特殊環境中的表現,考核其知識與業務,判斷其解決問題的能力,從而獲得有關求職者的第一手資料。

專場式由公司組織專場招聘會,由公司面試官代表對多位甚至大量應聘者進行海選,從中選出符合公司要求的多位應聘者進行之後的面試,此方式適用於對應聘者的初篩。例如:校招專場。

壓力式由招聘者有意識地對求職者施加壓力,就某一問題或某一事件作一連串的發問,詳細具體且追根問底,直至無以對答。此方式主要觀察求職者在特殊壓力下的反應、思維敏捷程度及應變能力。

隨意式即招聘者與求職者海闊天空、漫無邊際地進行交談,氣氛輕鬆活躍,無拘無束,招聘者與求職者自由發表言論,各抒己見。此方式的目的為:於閒聊中觀察應試者談吐、舉止、知識、能力、氣質和風度,對其做全方位的綜合素質考察。

9樓:雪兒

這個問題分為兩個問題:

一. 無領導小組面試是什麼意思

就是給整個小組一個共同討論亟待解決的問題,讓你們在規定的時間去給出解決方案。在這個過程中,面試官不設定每個人具體的角色和分工,大家自己承擔角色。一般有推動小組程序的人(俗稱leader),建立分析思路框架的人,貢獻核心觀點的人,協調矛盾的人,計時的人,總結的人等幾個角色。

就像pmfangqin說的,無領導小組討論的問題並不是完全虛構的,它可能是企業運營的過程中或者現實中真的存在的問題,只不過題目加以抽象化典型化的提煉。無領導小組討論的題目隨著行業的不同也會有不用。

會計師事務所/外資銀行:四大的話一般是英文案例,以外部行業市場分析、企業戰略策略制定類問題為主;

快消:一般以企業戰略策略制定、營銷方案設計、選人為代表的要素排序題等幾類為主;

網際網路:一般以產品設計改良、運營/營銷策略設計、市場容量估測類問題為主;

房地產/機械製造:要素排序題、危機事件處理、政治時事觀點為主

……從形式上,除了無領導小組討論之外,群面還有辯論、談判等小眾的模式。

二. 無領導小組討論考察的是什麼

在這個過程中,企業其實可以考察很多維度的內容:

你的邏輯:比如在分析解決一個問題的時候有無系統、完整、全面的分析框架;

你的解決問題的能力:解決方案是否很好滴解決問題,如果是類似於危機事件處理問題,其實解決問題的能力主要就考察了職商情商;如果是營銷方案設計類問題,解決方案主要考察了是否可行和創新;如果是融資併購問題,那麼解決方案其實就是專業知識,比如npv、投資回報週期的測算等……

你的溝通協調能力:因為群面難免出現大家意見不一致的情況,那麼你怎麼用理據去說服對方,或者在有衝突的時候求同存異,在堅持真理還是妥協之間找到一個很好的平衡點,這些都是溝通協調維度;如果是leader,還有組織影響他人的能力;

你的態度風采:比如你是否注意禮貌(如不打斷別人說話),你用語的專業程度,你是不是一個很好地傾聽者,你是不是對於團隊合作有積極的態度和參與度等。

哪位大神看看這是什麼石頭,哪位大神幫我看看,這是什麼石頭謝謝

這應該是一塊石英石。石英岩 quartzite 是一種主要由石英組成的變質岩 石英岩含量大於85 是石英砂岩及矽質岩經變質作用形成。一般是由石英砂岩或其他矽質岩石經過區域變質作用,重結晶而形成的。也可能是在岩漿附近的矽質岩石經過熱接觸變質作用而形成石英岩。哪位大神幫我看看,這是什麼石頭?謝謝 50 ...

哪位大神幫我看看,這是什麼植物,哪位大神幫我看看這是什麼植物?線上求解答

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哪位大神幫我看看這是公的還是母的啊

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