事情是這樣的,在公司工作一年多了,拼命的工作無論是上班時間還是下班時間,只要領導一打電話我就得工作

2021-03-18 12:57:39 字數 688 閱讀 3849

1樓:

其實你要評估你自己現在的實力,是不是具備了中層幹部的標準。我覺得如果有機會接觸自己工作範圍以外的工作的話,儘量去做好他。因為這是對自己金錢以外的財富啊。

從公司的基層管理者要成為中層管理者,除了具備業務技能範圍以外,要做好人際關係的處理啊。更換工作你要知道自己的實力和過往公司的管理理念是否先進。同時你還要定位自己擇業公司的標準。

比如你現在管理的是小型公司的行政後勤,那你今後能去勝任大公司的中層管理崗位啊。我是做了10年的行政後勤管理,你現在要做的是正確的評估自己的能力和目前自己的公司的發展機會。有合適的機會是可以選擇跳槽的啊,但是也要找準自己定位的公司啊

2樓:匿名使用者

如果在現在的公司幹不下去,那就跳槽,趁著年輕拼搏一下,最重要的是開心,心情不好,也影響健康

3樓:董事長司機

不要怕被人利用,證明你還有利用的價值。你所做的工作、努力,領導都看在眼裡,不會視而不見,等著吧,馬上就會有一個好訊息了。做好自己的工作

4樓:匿名使用者

一次付出不一定有收穫,兩次付出也不一定有收穫,不斷的付出一定會有收穫,你工作忙,說明有你存在的價值,如果不忙了,沒有人找你幹活,說明你就沒有價值了。

做好工作是前提,還需要你做好自我宣傳,要讓大家知道你在工作,在兢兢業業的工作。

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