如何加強會計人員的法律觀念如何加強會計人員的法律意識

2021-03-05 09:17:29 字數 4743 閱讀 8962

1樓:匿名使用者

一、會計法律責任概述

會計法律責任是指會計法律關係中的主體因違反會計法律、法規所應承擔的具有強制性的法律後果,是對違法者違法行為的制裁。我國《會計法》明確規定,會計法律關係的主體包括單位負責人、會計機構和會計人員、其他人員和會計的監管部門。這裡的法律法規不僅僅指《會計法》,還包括《公司法》、《審計法》、《保險法》、《註冊會計師法》、《合夥企業法》、《獨資企業法》、《企業破產法》、《所得稅法》等與會計工作有關的相應法律、法規。

會計法律責任的形式主要有三種,一是行政責任,又分為行政處罰和行政處分;二是民事責任,由於會計人員一般是被動的造假,不需承擔主要的民事責任,企業的法人要對企業的財務報表負責,因此民事責任主要由企業的法人承擔;三是刑事責任,這是會計法律責任中最為嚴重的,如果會計違法行為比較嚴重,造成的後果或者損失巨大,要承擔相應的刑事責任。由於會計工作涉及經濟社會生活的方方面面,因此會計人員責任重大,對會計法律責任的認識直接關係到我國市場經濟的發展,影響到企業會計資訊的質量,進而影響到會計資訊使用者做出決策,加之我國目前對於會計法律責任的認識和執行中還尚存在一定的問題。因此,加強會計法律責任意識的培養既是時代的要求,也是經濟形勢的需要。

二、會計法律責任存在的問題

新《會計法》的全面實施強化了企業和會計工作相關人員的法律責任意識,減少了會計舞弊和**的發生,總體上提高了會計資訊的質量。但是,還是有很多會計人員法律責任意識淡薄,對會計法律責任的認識存在誤區,對會計造假的認定存在誤解,同時在會計法律責任的強制執行過程中,執法的剛力不夠,導致會計造假、會計舞弊的行為時有發生。

1、會計人員對會計法律責任認識存在一定的偏差

一方面,目前的我國的就業壓力比較大,為了保住飯碗很多會計人員迫於壓力屈服於老闆的意識,而將會計的責任拋於腦後。另外,由於我國的會計資訊質量的總負責人是企業的法人代表,很多會計人員認為自身所承擔的法律責任相對比較小,出了問題會有領導負責。這種對法律責任沒有足夠重視的態度,直接導致造假賬、偷稅漏稅行為的發生。

2、單位的負責人對自身要承擔的會計法律責任認識不充分

新《會計法》明確規定「單位負責人對本單位的會計工作和會計資料的真實性、完整性負責」,但是在現實中很多企業的負責人只是把自己放在了最高決策者的位置上,過多的關注企業的行政管理工作,忽略了企業的財務工作,甚至很多負責人不懂會計,對於企業的財務制度和財務決策沒能及時的監督和考核,導致企業的財務缺乏有力的內部控制機制。

3、對虛假會計資訊的認定存在認識誤區

在認定會計法律責任的時候,關鍵性的一步是確認虛假的會計資訊,而目前對於虛假的會計資訊的認定,存在兩種觀點。一種是認為應該通過會計專業的角度來判定,一種則是認為要根據法律的角度來確定。兩種觀點沒有達成一種共識,致使對於實際工作中虛假會計資訊的認定至今存在著分歧。

4、對於會計違法行為的處罰缺乏有力的外部保障體制

雖然我國相關的法律法規對於會計法律責任都有了明確的規定,但是在違法行為發生時,對於責任的追究和處罰缺乏有力的外部監督保障機制。我國目前對於會計違法行為的制裁監督機構跟其他的違法行為是一樣的,都是依靠檢察院進行監督執行,缺乏一個專門的有力的行政部門,保障對會計違法行為的法律制裁得到有效執行和實施。

三、提高對會計法律責任認識的幾點建議

由於會計法律責任的主體不僅僅是會計人員,還涉及到單位的管理層,因此要全面的、有針對性的加強相關人員的法律責任意識的培養,努力做到防患於未然。

首先,加強會計人員的職業道德教育,樹立正確的法律責任意識。會計人員是財務工作的執行者,其素質直接關係到財務工作成果的質量,因此要加強會計人員的職業道德建設,明確會計人員的職責及其所要承擔的法律責任,從根源上防止和減少違法行為的發生。

其次,提高單位負責人的會計法律責任意識,確保企業內部財務控制的有效性。提高企業負責人的會計責任意識,促使他們學習必要的財務知識,增強會計法制觀念,加強對會計工作的管理,並通過制定有效的內部財務控制體系,防止和監督會計舞弊的發生。

再次,企業和**部門要加強對會計違法行為的執法力度,保障法律責任違規處罰的有效落實。雖然制定法律法規的最終目標是為了引導和約束人們的行為,並不是為了懲罰違法行為,但是對於違法行為的處罰決不能手軟。上級管理部門要加大對財務人員舞弊行為的處罰力度,不包庇任何違規、違法行為,國家行政機關可以通過設立專門的機構,確保對違法行為的處罰落實到實處。

總之,企業的管理者、會計人員、**的相關的行政部門都要加強會計和法律相關知識的學習,明確自己的職責和法律責任,會計人員要遵守職業道德,服務企業,服務社會。企業以及**一旦發現違法行為,要及時進行制止並將責任落實到相關人員,確保企業會計資訊的真實、可靠。

2樓:匿名使用者

沒什麼觀念不觀念的。會計人員都是打工的,老闆想調整利潤的時候,他們的法律觀念太強你如何是好?帶好會計和交際一樣的,***。

該治就治,別讓他上房揭瓦就行。另外,給一個不錯的薪資,既然意識到會計的重要性,別讓人家太壓抑就行了。

上述抽象。此外,(客觀輔助性)操作點就是

一:該會計必須是一個合格的會計,有過硬的技能,首先他得懂什麼是會計違法(現在水貨不少),加強再教育,或者對其職稱的要求吧。

二:健全內部控制,做實企業規章制度,勞動合同法 規定從業人員違反合理的企業制度就跟違法一樣,開了都不用經濟補償。這塊你可以將你認為會計行為的底線寫進章程。

不會可以在外面請教一下專業的會計師。

三:老闆的觀念強了,他也就強了。

(究其根本還是管理,現在我們處得社會還是被動多過主動。)

3樓:匿名使用者

你是管理層吧,建議:

1.首先你要知道,觀念是要潛移默化才能形成的。

2.可以通過會計法律知識競賽。小小獎勵、納入考核等。

3.優秀會計宣傳,重點宣傳放在會計的素質介紹。

4.會計法律培訓,學習心得。

希望對你有用,無用就當借你的資源聊聊天。

4樓:中顧法律網援助

檢察院和監獄系統 都有廉政教育的展覽和參觀,你可以和他們聯絡

如何加強會計人員的法律意識

5樓:

正確答案為:c選項 答案解析:會計職業道德警示教育是通過對違反會計職業

專道德屬

行為和違法會計行為典型案例進行討論和剖析,從中得到警示。根據不同的教育物件,選擇一些違法會計行為和違反會計職業道德行為的典型案例,開展廣泛深入的討論,從而可以提高會計人員的法制意識和會計職業道德觀念,提高會計人員辨別是非的能力。故 c 選項正確。

如何完善會計法律法規?

6樓:匿名使用者

(一)適應發展需要,積極修訂會計法律法規。積極推進現行會計法律法規,如《會計法》、《註冊會計師法》、《總會計師條例》、《註冊會計師法實施條例》等修訂制定工作。我們已將《會計法》實施相關問題研究作為2023年的會計重點課題,並組織相關單位進行重點研究,全面、深入瞭解《會計法》實施的情況和問題,為修訂《會計法》做準備。

目前《註冊會計師法(修正案)》草案已遞交有關機構研究討論審議,同時,我們將緊鑼密鼓地啟動《註冊會計師法實施條例》的起草工作,對修正案有關條款進行必要的細化,為順利貫徹落實《註冊會計師法》奠定紮實基礎。今年我們已組織相關單位開展了總會計師制度框架研究的課題工作,課題對《總會計師條例》的修訂提出了很多建設性意見,為今後修訂完善《總會計師條例》打下了基礎。

(二)應對環境變化,加快完善會計規章制度。密切結合我國加快經濟結構調整和轉變經濟發展方式的實際,充分考慮我國會計工作發展需要,加快制定和完善相關會計規章制度。抓緊完善和制定《會計從業資格管理辦法》、《會計基礎工作規範》、《會計檔案管理辦法》、《**記賬管理辦法》等會計規章以及其他會計規範性檔案;逐步完善適應經濟社會發展需要和與國際慣例協調的會計準則和會計制度體系、內部控制規範體系以及會計資訊化標準體系,並推進全面、平穩、有效實施;推進完善註冊會計師管理相關規章制度體系建設等。

(三)加強宣傳教育,營造依法管理會計的法治環境。通過報刊網路等平臺及時釋出會計法律法規和規章制度、組織開展學習培訓、將會計法律法規知識納入會計人員繼續教育、印發宣傳讀本等有效形式,弘揚會計法治精神,增強會計人員學法、知法、守法的觀念和意識,積極引導廣大會計人員通過合法渠道反映利益訴求和維護自身權益;通過開展會計法律法規知識競賽、有獎徵文、表彰先進等多種活動,廣泛宣傳依法管理會計、依法開展會計工作的重要性,增強會計人員的法律素質和誠信意識,營造良好的會計法治環境。

(四)強化執法檢查,保證會計法律法規的實施效果。法律的生命在於執行,再完備的法律如果得不到執行,等於一紙空文,甚至比沒有法律影響還要壞,其結果不僅會損害法律的尊嚴,也將損害人民群眾的利益,損害**的權威。因此,必須做到有法必依、執法必嚴、違法必究。

會計法律法規和規章制度是開展各項會計工作的根本保證,各級會計管理部門要依法履行好《會計法》賦予的職責和義務,建立健全會計法律法規監督檢查制度,不斷探索推進會計法律法規實施的新舉措和新方式,加強會計法律法規貫徹執**況的監督檢查,確保會計法律法規的貫徹落實。對違反會計法律法規的行為要嚴肅處理,加強對違法單位的後續管理和必要教育,針對執法檢查中發現的問題,督促有關單位健全制度,加強管理,堵塞漏洞,確保整改工作落實到位。要健全會計執法機構,加強會計執法隊伍建設,配備政治素質好、業務水平過硬的會計執法人員,加強執法人員繼續教育和業務培訓,提高會計執法人員的綜合素質。

7樓:連睿子車雨靈

會計法律規範最顯著的特徵是用「法」的強制力和威懾力規範企業管理當局和會計人員的會計行為。如果「法」自身的剛性不足,必然導致會計規範體系的整體疲軟。會計法律規範的剛性就表現在它的強制性和威嚴性上:

其一是「強」,凡是會計法律規定的,在其法界內的所有會計主體和個人都必須嚴格執行,否則就將受到法律的嚴懲;其二是「嚴」,讓違法者望而生畏,用法律的威懾力使人們自覺地規範會計行為。在我國,《會計法》是規範會計行為的基本**,也是會計法律規範的核心,因此,討論會計法律規範的強制力和威懾力問題,就有必要分析我國現行《會計法》的「剛性」不足問題。

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