我幹收銀好長時間了但領導還是對我態度不好怎麼半

2021-03-04 04:30:33 字數 1959 閱讀 7813

1樓:光明人生之路

如果你認為,

來你的工作能力沒自有問題的話,那就是你和領導的關係沒有搞好,如果是關係不好的話,哪怕你再努力的去工作,那也無濟於事,很難得到升職和加薪,如果你想在這個單位工作下去的話,你就試著和領導搞好關係,自己有錯的主動認錯,請吃個飯,送個小禮物什麼的,在中國就這樣。如果,不想再繼續呆下去的話,就趕緊辭職,另謀高就,找一個合適的單位,就不用看他的臉色了!

我是個會把心情寫在臉上的人,我是個收銀員,經常被人投訴我服務態度不好,我該怎麼辦?

2樓:g鈥唊鈥唌鈥唍

試著上班的時候擺正心態,特別是服務行業,顧客消費的很大程度上是你們的服務質量。試著開始上班時暫時放下一切與工作無關的事情,多微笑,這樣投訴自然會少點,自己心情也會好很多,這是個迴圈的過程,就要看你是選擇惡性迴圈還是越來越好了

3樓:微末的悲哀

你不可能讓所有都知道你是個把心情寫在臉上的人,你只能力量改變自己適應別人。

4樓:匿名使用者

我也是這樣的,我做事只要盡心盡力,不能去管別人接不接受 ,那要是無理取鬧,你還去成全他嗎?

5樓:麥草

要學會隱藏自己的心情,不然你走到**都會吃虧的,要以笑臉待人。

6樓:匿名使用者

工作期間保持微笑好點!也是對自己的身體好吧。。。。。

7樓:匿名使用者

最好的辦法就是換個崗位,畢竟收銀員每天都要面對大量的不同面孔

8樓:小乖不乖的你

你該改變了,要麼就換工作了

9樓:淺憶丶夢微涼

你要適應工作,不是工作來適應你。

我對待工作都是認真負責的態度,可領導就是覺得你做得不好,我該怎麼辦?

10樓:和岑

如果你剛進去,遇到這樣的難題是領導在考驗你,認為你可以有所作為,如果你在裡面一年多了都是這樣建議換家公司!

11樓:我必

在上bai海待了一年多,每天認真

du負責工作,領導就zhi

是不dao滿意,在倉庫乾的時候版還讓我晚上學習權客服才考慮要不要做,結果現在去問一個還來不到半年也是做倉庫的要不要客服,我就得先練,他直接就可以當,哎打工就是這麼命苦,只怪自己胎沒投好

12樓:匿名使用者

你領導就是想趕你走。。。。。

現在他成功了。你太努力了,讓他害怕了。

你老闆只想要低成本的員工,你就是。

他是高成本的員工,所以他害怕了。

13樓:溫情億度軟技能

首先認真負責是態度。

工作的質量 怎麼樣,

工作的效率 怎麼樣。

有待提高。

應該看到你的勤奮,但是看不到你的才能。加油吧,夥計。

14樓:匿名使用者

如果你bai

個領導不喜歡你

(du不管是他個人情緒不喜zhi歡你,dao還是你礙著他的利內益)都會容對你橫挑鼻子豎挑眼,給你找茬,穿小鞋。

如是為了工作本身一定一定要搞清楚使用者需求,不然你做得再好不是客戶要的,也賣不出去。

如果只是語言上回擊大可不必,不僅顯得你幼稚,還沒沒風度。不妨學習馬雲,當初去應聘別人嫌他長得不好看不要他,現在他直接把人家公司收購了。所以啊,人三十年河東三十年河西,不怕職位比他低,但是不要放棄自己賺錢和創業的本事。

15樓:匿名使用者

工作好壞的標準是什麼?

誰做的好,怎麼好的,好在**

我**做的不好,不好再**

一個領導,如果連這些標準都沒有,就說你做的不好,那麼這個領導的水平也有限。

16樓:許還在幹

領導在給你小鞋穿想把你擠走

這個問題困擾了我好長時間了 急

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